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深化作风建设 护航高质量发展

时间:2022-10-14     作者:佛坪县委书记李志刚【转载】
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今年以来,佛坪县把作风建设专项行动作为净化政治生态、推动高质量发展的“先手棋”,坚持以学铸魂、纠惩并举、严督实改、提升效能。

一是以学铸魂,解放思想转作风。深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,建立理论学习“微党校”制度,举办佛坪“两山”讲堂暨院士专家工作站专题辅导、学习贯彻十九届六中全会精神专题研讨班、优秀中青年干部培训等班次,用好理论学习中心组、佛坪发展大讲堂、“主题党日+”等载体,抓好党员干部思想理论教育,提升综合素质,努力使思想、能力、行动跟上时代前进步伐、跟上事业发展需要,努力把思想伟力转化为干事创业的精神动力和实际成效。

二是纠惩并举,弘扬正气树新风。坚持党性党风党纪一起抓,纠治“四风”与惩治腐败齐推进,着力推动作风建设常治长效。建立“县纪委监委机关室部+县委作风建设督导组+派驻(出)机构+镇(街道)纪委”联动督导机制和红、黄、蓝预警机制,针对“三不一慢”具体表现,确定红、黄、蓝三个风险预警等级,让不作为慢作为的干部让位子、受警醒。扎实开展机关效能、基层减负、营商环境、民生领域“四个专项治理”,解决群众“急难愁盼”问题927个。始终保持惩治腐败高压态势,严查群众身边的不正之风和腐败问题,实现对全县所有行使公权力的公职人员监察全覆盖,营造风清气正的政治生态。

三是严督实改,锤炼作风造“铁军”。聚焦学习教育、查摆问题、专项治理、健全机制、促进发展“五大任务”,对全县7个镇(街道)、56个部门单位进行巡回督导、现场指导,形成问题清单,由被督导单位现场认领、立行立改。对照“五个显著提升”目标要求,围绕“五个是否”,建立“1230”交办督办和“发现问题—整改落实—情况反馈—总结评估”闭环机制,一抓到底、抓出成效。举办“村党组织书记擂台赛暨第一书记风采展”“机关干部‘三比三争’擂台赛”及年轻干部“大练兵”、作风建设“亮承诺促整改”电视问政、党组织书记谈作风等活动,营造比学赶超的浓厚氛围,锻造“勤快严实精细廉”的干部“铁军”。

四是提升效能,真抓实干促发展。干部作风建设绝对不能坐而论道,必须把功夫下在“干”上。牢固树立重实干、重实绩的用人导向,突出抓好经济发展、党的建设、生态环保、巩固衔接、安全稳定等重点工作,切实将作风能力建设成效转化为办实事、促发展的工作成果。树立作风建设“风向标”,坚持把项目建设、招商引资“现场”当作建功立业的“赛马场”,落实督查通报、推进排名、考核奖惩等制度,持之以恒抓项目、扩投资,为县域经济高质量发展提供坚实支撑。用好目标考核“指挥棒”,召开集体约谈会,对上半年考核结果不好的31个单位进行约谈,深挖问题根源,全面会诊施治,以“拼、抢、狠、快、准”的争先意识,确保各项指标加紧冲刺、年度任务圆满完成。提升巩固衔接“加速度”,扎实开展“百日提升”“百日督帮”专项行动,全力以赴补短板、强弱项、促提升,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。


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